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1、干多错多，干的好是应该，干不好惩罚甚至罚款。2、和领导关系好点的，平时干活少，年年优秀加薪，自己只有干活的份。3、每年招的新人，比你干了几年的老员工工资还高。4、领导经常给你画大饼，一个比一个大，就是没吃过。5、别人忙着搞关系，搞背景。会做不如会说，会说不 ..,是什么让好员工寒心开始摆烂了？
